3. Yksisarvinen nimeltä Hakijan Motivaatio

3. Yksisarvinen nimeltä Hakijan Motivaatio

Tässä jaksossa puhutaan rekrytoinnin yksisarvisesta eli hakijan motivaatiosta työtehtävää kohtaan. Suurin osa rekrytoijista pitää motivaatiota tehtävään erittäin tärkeänä rekrytointipäätöksen kannalta, mutta me väitämme, että SE EI OLE TÄRKEINTÄ. Hakijan motivaation arviointi on haastavaa. Vaikka motivaatio olisi huipussaan rekrytointivaiheessa, se voi muuttua yhtäkkiä, ja tätä muutosta on todella vaikeaa ennustaa etukäteen.


Oletko joskus palkannut henkilön, joka ei pärjännytkään tehtävässään? Tämä kausi on sinua varten. Kuuntele kaikki 5 jaksoa, ja takaamme, että sinäkin voit olla keskivertoa parempi ihmistuntija ja rekrytoija!

Suosittua kategoriassa Liike-elämä ja talous

puheenaihe
psykopodiaa-podcast
mimmit-sijoittaa
sijotuskasti
rss-rahapodi
pomojen-suusta
ostan-asuntoja-podcast
herrasmieshakkerit
rss-neuvottelija-sami-miettinen
raharesepti
hyva-paha-johtaminen
rss-tyoelaman-timantteja
inderespodi
oppimisen-psykologia
leadcast
sijoituspodi
raksapodi
rss-lahtijat
rss-paikoillenne-valmiit-laakikseen
rss-startup-ministerio