Itseohjautuvuuttakin tulee ohjata ja johtaa.

Itseohjautuvuuttakin tulee ohjata ja johtaa.

Tässä #yzcast -podcastin jaksossa projektipäälliköt Hilkka Heikkilä ja Mirva Leppälä JAMK:lta keskustelevat yhdessä Jyväskylän yliopiston kasvatustieteiden laitoksen apulaisprofessori Kaija Collinin ja tutkija Soila Lemmetyn kanssa johtamisesta. Nuorilla etenkin on paljon halua oppia, joten johtamisessa täytyy huomioida myös oppimisen mahdollistaminen ja johtaminen. Itseohjautuvuuden määritelmäkin itsessään usein vaikea hahmottaa. Tärkeä toki myös varmistaa, että työntekijät eivät liikaa itseohjaudu, joka voi tosiaan johtaa myös väsymykseen. Oppiminen usein tapahtuu työssä ja työtä tekemällä ja työntekijät siksi ovatkin itse vastuussa omasta oppimisestaan – ja juuri tällöin työntekijä toimii itseohjautuvasti. Työelämä toki asettaa monenlaisia puitteita ja rajoitteitakin itseohjautuvuudelle. Kyse ei ole siitä, että kuka tahansa voisi tehdä mitä tahansa ja yksin kaikkea, vaan tekeminen tulee linkittää organisaation, muiden tiimien ym. tarpeisiin ja tavoitteisiin. Tietyissä tilanteissa itseohjautuvuus voi olla kuormittavaa ja väsyttävää ja toisessa hetkessä taas motivoivaa, tuottaa luovuutta ja edistää ongelmanratkaisutilanteita. Tähän vaikuttaa paljon juuri millaisia organisaation tukemisen keinot itseohjautuvuuteen ovat. Itseohjautuvuudessa voidaan kehittyä eikä se ole varsinaisesti yksilötaito. Sitä sen sijaan täytyy ohjata ja johtaa. Itseohjautuvuus linkittyy eri tilanteisiin ja se, että miten me missäkin tilanteessa toimitaan. Tällöin johtajan on tärkeä mahdollistaa vuorovaikutustilanne vaikka tiimin kesken tai itse auttaa työntekijää. Organisaatioissa saattaa olla hyvinkin paljon epätietoisuutta siitä mitkä tehtävät ovat oleellisia ja tärkeitä, jolloin voi olla hyvin vaikea tunnistaa mitä pitäisi oppia. Tässä lähijohtajat ovat tärkeässä roolissa. On todella tärkeää, että katsotaan kokonaiskuvaa ja selkeytetään tavoitteita ja eri henkilöiden rooleja ja vastuualueita. Tällöin johtajan rooli voisi olla toimia turvaverkkona eli tukea ja ottaa kiinni silloin kun tarve siihen on. Tavoitteiden kirkastaminen onkin tärkeää, jotta työntekijöiden ylipäätään on mahdollista olla itseohjautuvia. Yhteisöllisyys on tärkeää ja siihen ollaan selvästi menossa koko ajan enemmän. Puhutaan myös tiimien yhteisohjautuvuudesta. Organisaation rakenteiden selkeys tärkeää tässäkin. Myös niin, että vaikka ei välttämättä aina tietäisi kuka vastaa mistäkin tai keneltä voisi kysyä apua, niin olisi tärkeää, että on kanavia sen kysymiseen. Tämän mahdollistaakin hyvin nykyiset monipuoliset sähköiset kanavat. Luovuus on loppujen lopuksi hyvin arkipäiväistä tekemistä ja jokaiselle mahdollista. Se ei tarkoita kokonaan uuden idean tai tekemisen keksimistä, vaan se linkittyy työelämässä vahvasti ennen kaikkea omien työtapojen kehittämiseen ja siihen, kuinka asioita ratkaistaan ja kuinka ratkaisuja etsitään. Toki luovuus edellyttää osin myös yhdessä ajattelua ja ideoiden vaihtaminen, joka voi olla vähäistä oltaessa virtuaalisissa työyhteisöissä. Organisaatioilta ja lähijohtamiselta vaaditaan varmasti koko ajan enemmän herkkyyttä ja ymmärrystä. Lähijohtajien pitäisi ymmärtää enemmän sitä kuinka aikuiset ylipäätään oppivat. Se ei tarkoita kurssitusta ja koulutusta, vaan olennaista siinä on nimenomaan se, että se on työssä tapahtuvaa. Siksi olisikin tärkeä tukea työssä oppimista. Oppiminen on myös työtä ja omalta osaltaan myös kuormittaa. Tämäkin tärkeä huomioida. On siis syytä välillä myös tarkastella kriittisestikin oppimista ja oppimiskuormaa. Joskus voisi mennä myös sieltä mistä aita on matalin ja joskus taas panostaa enemmän oppimiseen. Tiimeissä on erilaisia vahvuuksia, jotka parhaillaan tukevat toisiaan. Tätä hyvä miettiä tiimin muodostamisessakin. Itseohjautuvuus ei tarkoita sitä, että kaikki tehdään yksin. Teksti: Mirva Leppälä Litteroinnit: https://bit.ly/3lH5NMn

Jaksot(122)

Game development beyond the obvious tech choices - DGC Podcast

Game development beyond the obvious tech choices - DGC Podcast

Puhujat / Speakers Haastattelija/Host: Wanda O Rly Asiantuntijat/Specialist: Ren Soharab (Quicksave Interactive) & Jani Seppälä (Jamk University of Applied Sciences) Käsikirjoitus / Script Wanda O Rly, Hanna Hauvala (Jamk University of Applied Sciences) Tekninen toteutus / Technical implementation Veerti Pekonniemi (Jamk University of Applied Sciences) Julkaisupaikka ja -aika / Place and time of publication Jamk University of Applied Sciences, 3.12.2024 Kustantaja ja tilaaja / Publisher and Client Game Production, Business Information Technology, Bachelor of Business Administration (BBA), Jamk University of Applied Sciences Jakson tekstivastine / Alternative text https://www.jamk.fi/fi/media/41730 Episode description: In this episode Expa's chairperson Wanda O Rly (Valtteri Lahti) and Jamk's Business Information Technology, Game Technology Specialist Jani Seppälä discuss together with Ren Soharab, the Partner Experience Manager of Quicksave Interactive. In the fifth episode of DGC podcast we dive into the development of games for web applications with the Partner Experience Manager of Quicksave Interactive Ren Soharab who discusses Quicksave's own development toolkit and the insights and lessons learned in the process of making and using it. With Wanda's lead, Jani and Ren discuss the thought process behind the tech choices for different types of projects as well as the challenge of developing one's own tools. As always, collaboration opportunities between companies and Jamk are explored as well as the option for Jamk to update its tech stack.

3 Joulu 202432min

Datatalous luo uusia mahdollisuuksia tilitoimistojen kehittämiseen

Datatalous luo uusia mahdollisuuksia tilitoimistojen kehittämiseen

Kuulemme tässä podcastissa datatalouden luomista mahdollisuuksista tilitoimistojen kehittämiseen. Keskustelemassa ovat Eija Kärkinen Centrian ammattikorkeakoulusta ja Erica Svärd Jyväskylän ammattikorkeakoulusta. Tekijät: Erica Svärd, Jyväskylän ammattikorkeakoulu ja Eija Kärkinen Centrian ammattikorkeakoulu Käsikirjoitus: Erica Svärd, Jyväskylän ammattikorkeakoulu ja Eija Kärkinen Centrian ammattikorkeakoulu Tekninen toteutus: Veeti Väänänen, Jyväskylän ammattikorkeakoulu Julkaisuaika ja -paikka: 23.8.2024, Jyväskylän ammattikorkeakoulu Kustantaja/tilaaja: Jatkuvan oppimisen ja työllisyyden palvelukeskus ja Jyväskylän ammattikorkeakoulu Tekstivastine: https://panopto.jamk.fi/Panopto/Pages/Viewer.aspx?id=4bb4adc1-c93a-4338-b93d-b1760083148e

23 Elo 20245min

Tilitoimiston uudet liiketoimintamallit

Tilitoimiston uudet liiketoimintamallit

Maailma muuttuu kovaa vauhtia ja samalla toimintaympäristön muutos haastaa myös tilitoimistoja. Digitaalisuus mahdollistaa tilitoimistoille uusia liiketoimintamalleja. Kuulemme tässä podcastissa tilitoimistojen erilaisista liiketoimintamalleista. Keskustelemassa ovat Tea Saastamoinen Noogasta, Eija Kärkinen Centrian ammattikorkeakoulusta sekä Erica Svärd Jyväskylän ammattikorkeakoulusta. Tekijät: Eija Kärkinen, Centria ammattikorkeakoulu, Tea Saantamoinen, Nooga, Erica Svärd, Jyväskylän ammattkorkeakoulu Käsikirjoitus: Erica Svärd, Jyväskylän ammattikorkeakoulu ja Eija Kärkinen, Centrian ammattikorkeakoulu Tekninen toteutus: Veeti Väänänen, Jyväskylän ammattikorkeakoulu Julkaisuaika ja -paikka: 23.8.2024, Jyväskylän ammattikorkeakoulu Kustantaja/tilaaja: Jatkuvan oppimisen ja työllisyyden palvelukeskus ja Jyväskylän ammattikorkeakoulu Tekstivastine: https://panopto.jamk.fi/Panopto/Pages/Viewer.aspx?id=70031c03-e61f-44d9-aa0f-b176008aeb8e

23 Elo 20246min

Ikäihmisten kotipalvelutyö

Ikäihmisten kotipalvelutyö

Tässä podcatissa pureudumme ikäihmisten kotipalvelutyöhön. Ikäihmisten kotipalvelutyö puhuttaa nykyisen paljon, koska kentältä löytyy monenlaisia toimijoita. Kuulemme millaisia ratkaisuja haasteisiin voidaan löytää. Kuulemme myös onnistumisia. Tekijät: Erica Svärd, Jyväskylän ammattikorkeakoulu, Arja Kuntonen, yrittäjä, Omataito Oy. Käsikirjoitus: Erica Svärd, Jyväskylän ammattikorkeakoulu Tekninen toteutus: Veeti Väänänen, Jyväskylän ammattikorkeakoulu Julkaisuaika ja -paikka: 23.8.2024, Jyväskylän ammattikorkeakoulu Kustantaja/tilaaja: Jatkuvan oppimisen ja työllisyyden palvelukeskus ja Jyväskylän ammattikorkeakoulu Tekstivastine: https://panopto.jamk.fi/Panopto/Pages/Viewer.aspx?id=1ffb46f6-0d38-4e40-8e11-b19400947301

23 Elo 202415min

Yrittäjyys ja ikäsyrjintä

Yrittäjyys ja ikäsyrjintä

Tässä podcastissa keskustellaan senioreiden yrittäjyydestä ja ikäsyrjinnästä. Työurien pidentäminen on paljon keskusteluissa tämän päivän julkisuudessa. Yhtenä vaihtoehtona voidaan nähdä senioreiden yrittäjyys. Tekijät: Erica Svärd, Jyväskylän ammattikorkeakoulu, Arja Kuntonen, yrittäjä. Käsikirjoitus: Erica Svärd, Jyväskylän ammattikorkeakoulu Tekninen toteutus: Veeti Väänänen, Jyväskylän ammattikorkeakoulu Julkaisuaika ja -paikka: 23.8.2024, Jyväskylän ammattikorkeakoulu Kustantaja/tilaaja: Jatkuvan oppimisen ja työllisyyden palvelukeskus ja Jyväskylän ammattikorkeakoulu Tekstivastine: https://panopto.jamk.fi/Panopto/Pages/Viewer.aspx?id=22c9d69b-f18f-42e3-a0d5-b19400947301

23 Elo 20249min

Soft Skills And Adaptability - Fundamental Qualities Of A Games Professional - DGC Podcast

Soft Skills And Adaptability - Fundamental Qualities Of A Games Professional - DGC Podcast

Making games is multidisciplinary teamwork at its finest and coming along with different types of people is crucial. Equally important is the flexibility one can practice around their main role. This adaptability is highlighted especially when finding one's first position in a small or mid-sized studio. However, these soft skills are rarely the main topic of any university course. So how does the Jamk BIT program ensure that future game professionals graduate with sufficient teamwork skills and the ability to adapt to the changes that most game studios go through? Discussing the topic from an employer perspective is Dmytro Zhovtobryukh, CEO of Snowhound Games and from an educator perspective, Risto Koskenkorva, Senior Lecturer of the Jamk Business Information Technology program. The discussion is hosted by Wanda O Rly (Valtteri Lahti), Chairperson of Expa Game Business Cooperative. Puhujat / Speakers Haastattelija/Host: Wanda O Rly (Valtteri Lahti) Asiantuntijat/Specialist: Dmytro Zhovtobryukh (Snowhound Oy) & Risto Koskenkorva (Jamk University of Applied Sciences) Käsikirjoitus / Script Wanda O Rly (Valtteri Lahti), Hanna Hauvala (Jamk University of Applied Sciences) Tekninen toteutus / Technical implementation Veerti Pekonniemi & Jani Seppälä (Jamk University of Applied Sciences) Julkaisupaikka ja -aika / Place and time of publication Jamk University of Applied Sciences, 17.5.2024 Kustantaja ja tilaaja / Publisher and Client Game Production, Business Information Technology, Bachelor of Business Administration (BBA), Jamk University of Applied Sciences Lataa jakson tekstivastine/download alternative text: https://www.jamk.fi/fi/media/40895

17 Touko 202433min

From gamer to game developer - DGC Podcast #4

From gamer to game developer - DGC Podcast #4

In this episode Expa's chairperson Wanda O Rly (Valtteri Lahti) and Jamk's Business Information Technology, Game Production senior lecturer Mika Karhulahti discuss together with Niko Autio, founder of Hanki Games, about how one can evolve from a gamer to a professional game developer with an emerging business. All in all, this is a fourth DGC podcast, brought to you by Expa Game Business Cooperative and Jamk University of Applied Sciences. The umbrella of this entire podcast series revolves around similar topics; making the games industry accessible and reviewing games’ education from the point of view of professionals to keep it relevant and up to date with industry needs. In three previous episodes there have been discussions about junior career paths, and how universities and game companies can work closer together to solve the current challenges in the supply and demand ratio of young workforce in the industry. In this episode there is a totally new perspective to this discussion with Niko, who is pursuing to employ himself and others through a passion project without formal games industry education. Puhujat / Speakers Haastattelija/Host: Wanda O Rly (Valtteri Lahti) Asiantuntijat/Specialist: Niko Autio (Hanki Games) & Mika Karhulahti (Jamk University of Applied Sciences) Käsikirjoitus / Script Wanda O Rly (Valtteri Lahti), Hanna Hauvala Tekninen toteutus / Technical implementation Veerti Pekonniemi Julkaisupaikka ja -aika / Place and time of publication Jamk University of Applied Sciences, 17.5.2024 Kustantaja ja tilaaja / Publisher and Client Game Production, Business Information Technology, Bachelor of Business Administration (BBA), Jamk University of Applied Sciences Jakson tekstivastine / Alternative text https://www.jamk.fi/fi/media/41497

17 Touko 202425min

Vastuullisuus osana strategiaa

Vastuullisuus osana strategiaa

Tämä podcastissa keskustellaan vastuullisuuden ja strategian yhteydestä. Mukana keskustelussa on Jamkin asiantuntijat Petri Liukkonen ja Erica Svärd. Puhujat: Petri Liukkonen ja Erica Svärd Erica, Jyväskylän ammattikorkeakoulu Käsikirjoitus: Petri Liukkonen ja Erica Svärd Erica, Jyväskylän ammattikorkeakoulu Editoint ja tekstitys: Veeti Väänänen, Jyväskylän ammattikorkeakoulu Julkaisuaika ja -paikka: 14.5.2024, Jyväskylän ammattikorkeakoulu Tilaaja: Jotpa-koulutus: senioreiden liiketoiminta- ja digiosaamisen vahvistaminen tavoitteena yrittäjyys ja työllistyminen Kustantaja: Jyväskylän ammattikorkeakoulu Jakson tekstivastine: https://panopto.jamk.fi/Panopto/Pages/Viewer.aspx?id=81da5081-855a-4bb8-bef2-b16100b0290a Lisätietoja senioreiden Jotpa koulutuksesta: https://www.jamk.fi/fi/hae-opiskelemaan/taydennyskoulutus/senioreiden-liiketoiminta-ja-digiosaamisen-vahvistaminen-tavoitteena-yrittajyys-tai-tyollistyminen

14 Touko 20243min

Suosittua kategoriassa Liike-elämä ja talous

sijotuskasti
puheenaihe
mimmit-sijoittaa
psykopodiaa-podcast
rss-rahapodi
hyva-paha-johtaminen
rss-perho-rajoilla
rss-neuvottelija-sami-miettinen
pomojen-suusta
herrasmieshakkerit
leadcast
juristipodi
kasvun-kipuja
rss-lahtijat
rss-laakispodi
rss-inderes
rss-moraaliton-podcast
oppimisen-psykologia
raharesepti
rss-esiintymisklinikka