Mitä eettisyys tarkoittaa työelämässä, Niina Ratsula?

Kaikki haluavat olla hyviä johtajia – mutta mitä hyvä johtajuus oikeasti vaatii? Hyvän johtajan työkalupakkiin kuuluu ainakin rutkasti itsetuntemusta, empatiakykyä sekä halua ja kykyä katsoa peiliin. Miltä suomalainen johtajuus tänä päivänä näyttää? Miten inhimillisyys näyttäytyy johtajan roolissa? Tässä Moraalit(on)-podcastin jaksossa Niina Ratsula keskustelee johdon konsultin Rajkumar Sabanadesanin ja työeläkeyhtiö Varman HR:ää, viestintää ja kehittämistä johtavan Katri Viippolan kanssa vastuullisesta johtamisesta, peiliin katsomisesta, hankalista tyypeistä, puuttumisen tärkeydestä sekä luottamuksen rakentamisesta. Moraalit(on)-podcast on toteutettu yhteistyössä Helsingin seudun kauppakamarin kanssa.

19 Huhti 202359min

Suomessa ei Transparency Internationalin mukaan ole juurikaan korruptiota. Olemmeko me suomalaiset erityisen suoraselkäisiä vai mistä tämä johtuu? On totta, että meillä ei lahjontatuomioita juurikaan ole – korruptio voi kuitenkin olla paljon muutakin kuin ruskean kirjekuoren taskuun sujauttamista. Millaista suomalainen korruptio on? Oletko itse syyllistynyt tietämättäsi korruptioon? Tässä jaksossa Niina Ratsula keskustelee korruptionvastaisen työn erityisasiantuntijan Venla Mäntysalon sekä rikos- ja prosessioikeuden yliopistolehtorin Heli Korkka-Knutsin kanssa suomalaisesta korruptiosta, korruption eri muodoista sekä muun muassa siitä, milloin suhteiden rakentamisesta tulee korruptiota. Moraalit(on)-podcast on toteutettu yhteistyössä Helsingin seudun kauppakamarin kanssa.

5 Huhti 202357min

Työelämä on muuttunut merkittävästi viimeisten vuosikymmenten aikana. Epäasiallinen ja häiritsevä käytös työpaikoilla, joka aiemmin ehkä hiljaa hyväksyttiin, ei enää mene läpi. Millä tavalla häirintää esiintyy työpaikoilla ja miten häirintätapauksia kannattaisi käsitellä? Miltä näyttää #metoo:n jälkeinen aika työelämässä? Tässä jaksossa Niina Ratsula keskustelee Suomen Olympiakomitean toimitusjohtajan Taina Susiluodon ja työoikeudellisiin riitoihin erikoistuneen juristin Riikka Aution kanssa työelämässä esiintyvästä häirinnästä ja kiusaamisesta, häirintäkokemusten näkyväksi tekemisestä sekä sukupolvien välisestä kuilusta hyväksyttävän työpaikkakäyttäytymisen kohdalla. Moraalit(on)-podcast on toteutettu yhteistyössä Helsingin seudun kauppakamarin kanssa.

22 Maalis 202347min

Negatiivisten ilmastovaikutusten kompensointi on osoitus ympäristövastuusta. Vai onko se sittenkin tapa ostaa meille puhdas omatunto? Olemmeko kuitenkaan valmiita luopumaan saavutetuista työelämän eduista, kuten työmatkoille lentämisestä? Miten muotoilla työelämän saavutetut edut vastaamaan maapallon tarpeita?  Tässä jaksossa Niina Ratsula keskustelee työpäivämuotoilija Aku Varamäen ja Compensate-säätiön vastuullisuusjohtaja Niklas Kaskealan kanssa vaikuttavista ympäristö- ja ilmastoteoista, ylikulutusta tukevista normeista, yksilöiden ja yritysten ympäristövastuusta sekä siitä, miksi ympäristön kannalta edullisten valintojen tekeminen on usein niin vaikeaa. Moraalit(on)-podcast on toteutettu yhteistyössä Helsingin seudun kauppakamarin kanssa.

8 Maalis 202348min

Avoin ja turvallinen keskustelukulttuuri on kaiken yhteistyön edellytys. Miksi vaikeiden (ja joskus helppojenkin) asioiden puheeksi ottaminen on niin hankalaa? Mitä avoin keskustelukulttuuri vaatii? Moraalit(on)-podcastin ensimmäisessä jaksossa Niina Ratsula keskustelee yrittäjä Kirsi Pihan ja psykologi Ville Ojasen kanssa vaikenemisen kulttuurista työelämässä, puheeksi ottamisen vaikeudesta, inhimillisestä johtamisesta sekä positiivisesti konfliktoivasta kulttuurista. Moraalit(on)-podcast on toteutettu yhteistyössä Helsingin seudun kauppakamarin kanssa.

22 Helmi 202352min