261: Ingen er bare det du ser - om psykisk helse på jobben med Kenneth Brendjord
Hvordan skaper vi en arbeidsplass der det er trygt å si fra når det blir for mye? Da Kenneth ble utbrent første gang, brukte han mye energi på å skjule hvordan han hadde det. På jobb var han den som ...
30 Sep 36min
260: Hemmeligheten bak team som virkelig lykkes med Thomas og Gitte Nesset Midelfart
Hva skal egentlig til for at et team fungerer skikkelig godt? Teamarbeid kan gi fantastiske resultater. Men det kan også være en kilde til frustrasjon. Å samle flinke mennesker rundt samme bord er ing...
23 Sep 42min
259: Om lytting, antagelser og kunsten å skape god dialog med Trine-Line Biong
Tenk om en samtale kunne åpne for perspektiver ingen hadde sett på forhånd, og føre til noe helt annet enn det hver enkelt tok med seg inn i rommet? Det er noe av kraften i dialog. En egen samtaleform...
16 Sep 54min
258: Bli kjent med dine styrker og utviklingsområder som fasilitator, med Synne Platander
Motstand i rommet. Diskusjonen som sklir ut. Noe som stjeler fokuset ditt, mens tiden løper fra deg. Og noen som aldri fikk sagt sitt. På mange måter helt vanlige utfordringer i møter og kurs, og alle...
9 Sep 47min
257: Følelser styrer mer enn du tror, med Marius Jones
Du ga ikke den tilbakemeldingen du visste du burde gitt. Du utsatte den vanskelige samtalen enda en gang. Ifølge lederutvikler og forsker Marius Jones handler dette nesten alltid om én ting: følelser ...
2 Sep 1h 4min
256: Fra globalt rammeverk til lokal lederhverdag, med Tone Husøy og Janet Telle
Hva gjør du når de globale lederprogrammene gir et godt rammeverk, men ikke dekker de behovene lederne møter i den lokale arbeidshverdagen? I Framo ble svaret å bygge bro mellom det globale og det lok...
26 Aug 33min
255: Grønt kort i ledelse - og lederutvikling som virker i praksis, med Mona Schau-Rustan
Det er sjelden mangel på gode ideer som er problemet når HR skal planlegge lederutvikling. Utfordringen er å velge hva lederne trenger mest akkurat nå, og gi dem nok tid til å reflektere, trene og lær...
25 Aug 44min
254: Dynamisk lederutvikling tett på virksomhetens behov, med Tonje Bull
Et lederutviklingsprogram blir ikke ferdig den dagen innholdet er på plass. Virksomheten endrer seg, ledernes hverdag endrer seg, og det som traff godt i fjor, er ikke nødvendigvis det de trenger mest...
24 Aug 44min
