Hva er en profesjonell samtale? Med Svein Tore Bergestuen
Lederpodden11 Mar 2021

Hva er en profesjonell samtale? Med Svein Tore Bergestuen

Politietterforskere, leger, lærere, barnevernspedagoger og ledere har èn ting til felles. De har alle behov for å gjennomføre profesjonelle samtaler hvor målet er å få tilgang på informasjon med høyest mulig relevans og pålitelighet – samtidig som de ivaretar den andres integritet og verdighet.

Mange feilvurderinger som har ledet til uriktige diagnoser, oppsigelser på feil grunnlag eller justismord, skyldes at den som undersøker har basert seg på erfaring og intuisjon – fremfor en forskningsbasert metode.

Svein Tore Bergestuen har over 25 års erfaring som journalist og rådgiver. Sammen med politietterforskerne Geir-Egil Løken og Asbjørn Rachlew har han skrevet boken Den profesjonelle samtalen. Boka gir en innføring i metoden og prinsippene som ligger til grunn for moderne politiavhør. En forskningsbasert metode med stor overføringsverdi til andre typer profesjonelle samtaler, som for eksempel en undersøkende samtale mellom leder og medarbeider. Det handler om etikk, lytting, åpne spørsmål, planlegging og gode rammer.

I denne episoden lærer du hva som kjennetegner en profesjonell samtale og hvilke teknikker du kan bruke for å få mer pålitelige svar. Uavhengig om du er leder, HR-medarbeider eller politietterforsker.

Ønsker du å lære mer?

Bli med på masterclass i Den vanskelige samtalen med Svein Tore Bergstuen og Tor Åge Eikerapen.

→ Mer info og påmelding

👩🏽‍🎓 Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: http://ledernettverket.no
🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge booker du her: http://torage.no
📧 Meld deg på nyhetsbrevet her: http://lederpodden.no

See omnystudio.com/listener for privacy information.


Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Episoder(290)

✋ Slik skaper du tillit som leder – med Per Nordahl

✋ Slik skaper du tillit som leder – med Per Nordahl

I denne episoden går vi ned i kjernen av hva tillit er, hvordan den bygges – og rives – i helt vanlige lederhverdager. Vi snakker om sårbarhet, micromanagement, psykologisk trygghet og hvorfor ord som «ressurser» og «leveranser» kan undergrave relasjonen til folkene dine. Du får også en enkel modell med fire byggesteiner for tillit som du kan bruke direkte i egen ledergruppe.🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding! Oppstart 3. mars. 👉 Mer informasjon og påmelding.

27 Nov 38min

🦹🏼‍♂️ Teknologiens usynlige makt – med Elisabeth Austad Asser

🦹🏼‍♂️ Teknologiens usynlige makt – med Elisabeth Austad Asser

Jeg elsker ny teknologi og synes KI er gøy og imponerende. Samtidig kjenner jeg på en uro. Parallelt med at teknologien har blitt smartere – har menneskeheten blitt dummere. Etter at ChatGPT ble lansert har vi outsourcet enda flere av de oppgavene som holder hjernen skarp. Det er helt klart effektivt, men hva gjør det med oss? I denne episoden møter jeg Elisabeth Austad Asser – hun har doktorgrad i KI og etikk, er leder og forfatter av Teknologiens makt. Vi snakker om makt, påvirkning, etikk og tempoet i teknologien – og hva ledere må forstå akkurat nå.Vil du bli en enda bedre leder? 3. mars starter en ny runde av Lederprogrammet. 12 uker hybrid lederutvikling skreddersydd for travle ledere. Begrenset antall plasser. Du kan sikre din plass på lederprogrammet.no

20 Nov 48min

⚔️ Vikingkoden over Janteloven? Med businessfilosof Anders Indset

⚔️ Vikingkoden over Janteloven? Med businessfilosof Anders Indset

Hva om Norges største konkurransefortrinn ikke er olje – men måten vi er skrudd sammen på? Tillit, samarbeid og den gode, gamle dugnadsånden. I denne episoden tar vi et dypdykk i Vikingkoden, og hva norske ledere faktisk kan lære av våre mest jordnære superstjerner: Haaland, Warholm, Ruud – og hele gjengen som gjør oss ekstra stolte av å ha norsk pass. Hvorfor lykkes de så spektakulært, og hva betyr det for ledelse i en verden der alt handler om AI? Gjest er Anders Indset – norsk filosof, forfatter og investor bosatt i Tyskland, med hele tre bøker på Spiegels bestselgerliste. Du lærer om:Norske verdier som konkurransefortrinnHva Vikingkoden egentlig handler omÅ lære å "fremtide"Hvordan lede i AI-tiden🙋🏻‍♀️ Ønsker du å bli en mer coachende leder? Kun 4 ledige plasser på Coachende ledelse med oppstart i Oslo 27. januar 2025. Mer informasjon og påmelding.

13 Nov 44min

🏆 Slik blir du en prestasjonsleder – med Cecilie Ystenes Myhre og Karina Andersen Aas

🏆 Slik blir du en prestasjonsleder – med Cecilie Ystenes Myhre og Karina Andersen Aas

Mange ledere snakker om at de driver med prestasjonsledelse og ønsker å bygge en prestasjonskultur. Men spør du hva de egentlig legger i begrepet, blir det fort stille. I denne episoden får du hjelp til å fylle begrepet med innhold – fra to som virkelig vet hva det handler om. Cecilie Ystenes Myhre og Karina Andersen Aas står bak boka Prestasjonsledelse, der de viser hvordan tydelighet, trygghet og trening over tid skaper bærekraftige prestasjoner – både i idrett og arbeidsliv.🙋🏻‍♀️ Ønsker du å bli en mer coachende leder? Bli med på gratis webinar tirsdag 11. november kl 09.00. Meld deg på her.

6 Nov 42min

🧘🏻‍♂️ Life/work-balanse funker ikke for alle – med Per Ellev Tomasgård

🧘🏻‍♂️ Life/work-balanse funker ikke for alle – med Per Ellev Tomasgård

Work–life balance? Glem det – ta på deg hjertepysjamasen i stedet. I denne episoden møter du IT-veteran og tidligere arbeidsnarkoman Per Ellev Tomasgård, som fant veien fra stress og slit til zen og hjertepyjamas. Han har byttet ut «balanse» med «blanding» – og viser hvordan du kan la jobb og liv gli sømløst sammen uten å miste deg selv (eller søvnen).Hva du lærer:Hvorfor work/life balance er tullHva work/life blend egentlig betyrHvordan tankene lurer degHvorfor hjertepysjamas kan redde dagen✅ Ønsker du å bli en mer coachende leder? Bli med på gratis webinar tirsdag 11. november.

30 Okt 33min

🛡️ Forsvarsmekanismene du ikke visste du hadde – med Hans Christoffer Aargard Terjesen

🛡️ Forsvarsmekanismene du ikke visste du hadde – med Hans Christoffer Aargard Terjesen

Hvor rasjonell er du egentlig, kjære leder? Forsvarsmekanismer påvirker hvordan du tenker, handler og blir oppfattet – ofte uten at du vet det selv. I denne episoden møter du forsker og ledelsesekspert Hans Christoffer Aargaard Terjesen fra Arbeidsforskningsinstituttet, som er aktuell med bok om hvordan ubevisste psykologiske forsvar former ledelse og samarbeid.Du lærer:• Hva forsvarsmekanismer egentlig er• Hvordan de påvirker ledelse og relasjoner• Typiske mønstre hos ledere• Hva som skal til for å bli mer bevisstHer har du spillelistene Hans Christoffer snakker om i episoden:Spotify | iTunesØnsker du å bli enda bedre kjent med deg selv? Coachende ledelse er et lederutviklingsprogram som går i dybden. Oppstart 27. januar. Kun 16 plasser. Mer info og påmelding: www.execu.no/coachendeledelse

23 Okt 59min

💪 Slik skaper du ditt overskuddsliv – med psykologspesialist Liv Selland

💪 Slik skaper du ditt overskuddsliv – med psykologspesialist Liv Selland

I denne episoden snakker jeg med psykologspesialist og forfatter Liv Selland om hvordan vi kan skape et liv med mer overskudd og mindre stress. Vi utforsker hvorfor stress ikke nødvendigvis er fienden, men et signal. Vi snakker om hva ekte hvile egentlig er, hvordan trening både kan bygge og bryte ned – og hvorfor verdier og selvmedfølelse er helt avgjørende for å ha det bra over tid. Liv deler innsikt fra boka Skap ditt overskudds­liv, og gir ærlige, konkrete råd om hvordan du kan håndtere utbrenthet, sette grenser og bygge relasjoner som gir energi.🙋🏻‍♀️ Vil du bli en leder som skaper mer ansvar, engasjement og utvikling hos folkene dine? Coachende ledelse er et fem måneders utviklingsløp som gir deg ferdighetene til å lede med tillit, nysgjerrighet og effekt. Les mer: www.coachendeledelse.no

17 Okt 56min

⚙️ Hva er systeminspirert ledelse? Med Anne Rød fra Politihøgskolen

⚙️ Hva er systeminspirert ledelse? Med Anne Rød fra Politihøgskolen

Kompleksitet, høyt tempo og nye generasjoner i arbeidslivet utfordrer gamle ledermodeller. Systeminspirert ledelse handler om å skifte fokus fra individ til fellesskap – fra «meg» til «vi» – slik at teamet får tilgang til sitt fulle potensial. I denne episoden får du høre hvordan denne tilnærmingen kan øke engasjement, eierskap og effektivitet i team, og hva du som leder kan gjøre for å få det til i praksis. Anne Rød er doktor i organisasjonsendring, førsteamanuensis ved Politihøgskolen og forfatter av boka Systeminspirert ledelse.💡 Ønsker du å utvikle ferdighetene som får mennesker til å vokse – og bygge mer ansvarlige, selvstendige team? Da er Coachende ledelse programmet for deg.Les mer og sikre deg plass på www.coachendeledelse.no

10 Okt 33min

Populært innen Business og økonomi

stopp-verden
dine-penger-pengeradet
e24-podden
rss-penger-polser-og-politikk
lydartikler-fra-aftenposten
rss-borsmorgen-okonominyhetene
kommentarer-fra-aftenposten
rss-vass-knepp-show
pengepodden-2
livet-pa-veien-med-jan-erik-larssen
finansredaksjonen
morgenkaffen-med-finansavisen
tid-er-penger-en-podcast-med-peter-warren
utbytte
okonomiamatorene
stormkast-med-valebrokk-stordalen
rss-rettssikkerhet-bak-fasaden-pa-rettsstaten-norge-en-podcast-av-sonia-loinsworth
rss-sunn-okonomi
lederpodden
arcticpodden